Si tu as envie de faire une vraie différence dans la vie des femmes en situation de vulnérabilité tout en rejoignant une équipe passionnée et bienveillante, le CF3A t’attend avec des défis stimulants et une mission porteuse de sens !

Mission de l’organisme :

Dans un objectif de prévention de la judiciarisation, nos services sont offerts aux femmes ayant un profil à multiples défis. Aussi, des programmes spécifiques s’adressent aux femmes en situation d’insécurité résidentielle. Le Centre femmes aux 3 A de Québec Accueille et Aide les femmes à retrouver leur Autonomie pour reprendre le contrôle et l’organisation de leur vie.

Intervenante vie communautaire :

Offrir un milieu de vie communautaire dynamique où les femmes peuvent socialiser, exprimer leur créativité, valoriser leurs compétences, acquérir de nouvelles aptitudes, et découvrir des alternatives novatrices pour améliorer leurs conditions de vie.

L’intervenante a pour mandat de mobiliser les femmes et de les accompagner dans leur participation active à la vie du CF3A. Elle veille à mettre en place des actions concrètes pour accueillir, intégrer et soutenir l’engagement des participantes au sein de l’organisme.

Elle encourage les femmes à explorer et renforcer leur pouvoir d’agir en favorisant le développement de leurs connaissances et capacités.

La participation à la vie communautaire joue également un rôle clé dans la lutte contre l’isolement social, en offrant divers espaces d’échange et de dialogue entre pairs. À travers ces initiatives, les participantes découvrent progressivement les bénéfices tangibles de l’implication sociale, contribuant ainsi à leur épanouissement personnel et collectif.

Objectifs du projet :

• Favoriser l’inclusion et la participation sociale des femmes en attente de services au CF3A, en leur offrant des opportunités concrètes d’implication.
• Encourager l’accompagnement et l’intégration des femmes intéressées à participer activement à la vie communautaire.
• Permettre aux femmes de développer des compétences essentielles pour la vie quotidienne et sociale, telles que la couture, la cuisine, les soins de base, la gestion budgétaire, la défense des droits, ou encore l’apprentissage d’une langue.
• Créer un espace d’expression et de communication, comme un journal, un blog ou toute autre activité collaborative.
• Organiser une activité de portes ouvertes pour promouvoir le projet et renforcer les liens avec la communauté.
• Stimuler le sentiment d’appartenance et d’attachement des participantes grâce à des ateliers variés, tels que l’horticulture, l’alimentation, ou encore la gestion budgétaire.
• Répondre aux besoins individuels de soutien grâce à un accompagnement personnalisé orienté vers des ressources externes adaptées, que ce soit pour des enjeux liés à la famille, à la pré employabilité ou à d’autres thématiques pertinentes.

Tâches

• Évaluer les besoins des femmes fréquentant le CF3A afin de mieux orienter les services et les ateliers proposés.
• Recruter et mobiliser les participantes intéressées à s’engager dans les ateliers et activités offertes.
• Concevoir et organiser des ateliers éducatifs adaptés aux intérêts et besoins exprimés par les participantes.
• Animer des ateliers psychoéducatifs hebdomadaires, en favorisant l’échange, l’apprentissage et le développement des capacités individuelles.
• Coordonner le comité des ateliers, en collaboration avec les femmes participantes, pour planifier et améliorer les activités.
• Collaborer avec les bénévoles pour organiser des conférences ou des activités enrichissantes, adaptées aux objectifs du centre.
• Planifier et gérer l’organisation d’événements, comme une journée portes ouvertes, pour faire connaître les initiatives du CF3A.
• Saisir et analyser les statistiques des activités et de la participation à l’aide du logiciel PRODON.
• Contribuer à la visibilité et au rayonnement du CF3A, en valorisant ses initiatives et son impact auprès de la communauté.

Fonctions communes :

• Rencontres de suivis individuels
• Écoute et soutien téléphonique auprès des femmes en détention
• Interventions communautaires, dépannages alimentaires
• Participation aux réunions d’équipe
• Tâches connexes

Profil recherché

• Diplôme collégial ou universitaire de 1er cycle dans une discipline pertinente au poste : criminologie, travail social, éducation spécialisée, intervention délinquance, etc.
• Excellente compréhension des besoins spécifiques des femmes délinquantes ou judiciarisées, accompagnée d’une grande aptitude à répondre efficacement à ces besoins
• Compétences et expériences en relation d’aide et capacité à exercer son rôle d’autorité
• Bonne connaissance des ressources communautaires
• Sens des responsabilités, rigueur, polyvalence
• Autonomie permettant de travailler avec un minimum d’encadrement
• Faire preuve de jugement clinique et de cohérence dans son processus décisionnel
• Capacité d’adaptation
• Excellentes habiletés de communication interpersonnelle, gestion des conflits et de travail en équipe
• Valeurs personnelles alignées avec la mission de l’organisation
• Excellente maîtrise du français parlé et écrit
• Maîtrise de la suite Microsoft Office

Atouts : Expérience professionnelle minimale dans une organisation communautaire et/ou auprès d’une clientèle en situation de délinquance.

Modalités d’emploi :

• Horaire de jour du lundi au vendredi, 35h semaine (le centre est ouvert de 8h30 à 12h / 13h à 16h30)
• Poste d’une durée de 1 an (possibilité de renouvellement selon subvention)
• N’avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l’emploi
• Assurances collectives payées à 50% par l’employeur après 3 mois

Avantages de travailler au CF3A :

• Autonomie décisionnelle
• Soutien d’une équipe expérimentée
• Diversité des tâches
• Avantages sociaux
• Formation continue
• Travail au cœur de Limoilou, transport en commun accessible et stationnement gratuit

Date d’entrée en fonction : courant Janvier 2025

Type d’emploi : Temps plein

Rémunération : 22,90$ à 29,35$ par heure

Heures prévues : 35 par semaine

Avantages :

• Assurance Maladie Complémentaire
• Congés payés
• Programme d’Aide aux Employés
• Régime de retraite
• Stationnement sur place
• Tenue Décontractée

Exigences linguistiques souples :

• Anglais non requis

Horaire :

• Du Lundi au Vendredi
• Quart de jour

Langue:

• Français (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel

Date limite de candidature : 2025-01-19